Personeelsmanagement

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Volker Schrank

Das Ulrich-HR-Modell in Deutschland

paperbackDuits9783658086824 26-2-2015

Volker Schrank stellt das Modell für die betriebliche Funktion des Personalwesens von Dave Ulrich in den Mittelpunkt seiner Untersuchung. Der Fokus der Arbeit liegt auf den Zielen und Aufgaben der Personalarbeit, der Organisationsform und -struktur sowie den Mitarbeitern des Personalwesens. Meer

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Doris Gutting

Diversity Management als Führungsaufgabe

paperbackDuits9783658090913 17-4-2015

Dieses Essential vermittelt einen Überblick über die aktuelle Diversity-Management-Debatte, bringt Beispiele aus Diversity-Management-Programmen verschiedener Unternehmen und erläutert deren Motive und Werkzeuge sowie die notwendigen Überlegungen zur Entwicklung eines Diversity-Management-Konzeptes. Meer

17,81

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Lars Baus

Selbstmanagement: Die Arbeit ist ein ewiger Fluss

paperbackDuits9783658095925 30-10-2015

Dieses Buch hilft Ihnen, Druck und Stress zu reduzieren und Ihre Lebens- und Arbeitsqualität zu steigern. Anhand kompakter Praxisabschnitte lässt sich das Gelesene gut in Ihren Lebensalltag übertragen. Meer

62,67

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Thorsten Krings

Erfolgsfaktoren strategischen Personalmanagements

paperbackDuits9783658099794 16-9-2015

Thorsten Krings beschreibt, wie aus der Unternehmensstrategie konkrete Unterstrategien oder Ziele für den Personalbereich abgeleitet werden können, damit dieser wertschöpfend tätig wird und der Organisation als Ganzes einen Mehrwert bietet. Meer

45,84

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Reputationsmanagement

paperbackDuits9783658103064 21-7-2015

Anabel Ternès und Christopher Runge zeigen am Beispiel von Managern und Führungskräften, dass es sich auszahlt, in eine hohe Reputation zu investieren. Meer

17,81

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Jan Posthumus

Use of Market Data in the Recruitment of High Potentials

paperbackEngels9783658103750 26-6-2015

In his study, Jan Posthumus uses the grounded theory method to explore the implementation of marketing instruments such as segmentation and targeting in the recruitment of high potentials in the pharmaceutical industry. Meer

60,99

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Maja Tintor

Betriebliches Gesundheitsmanagement in Restrukturierungsprozessen

paperbackDuits9783658105983 21-7-2015

Maja Tintor veranschaulicht in ihrer Studie, dass die Unterstützung der Gesundheit besonders während einer betrieblichen Restrukturierung notwendig ist, damit verbleibende Mitarbeiter gesund bleiben und das Unternehmen erfolgreich aus der Krise gelangt. Meer

73,89

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Julia Kaup

Die Unterrepräsentanz von Frauen in Führungspositionen

paperbackDuits9783658106959 30-7-2015

Julia Kaup erforscht in diesem Buch die Gründe für die mangelnde Repräsentanz von weiblichen Führungskräften mittels Konzeption eines Ursachen-Modells. Meer

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David Drabe

Strategisches Aging Workforce Management

paperbackDuits9783658107185 11-8-2015

In Anbetracht dramatisch alternder Belegschaften in Deutschland sehen zahlreiche Unternehmen in der Bindung älterer Beschäftigter eine zentrale Herausforderung. Meer

73,89

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Hagen Rösler

Ganzheitliches Bewerbercoaching

paperbackDuits9783658107895 20-11-2015

Dieses Buch ist der erste Praxisleitfaden für eine ganzheitliche Begleitung von Bewerbern durch alle Phasen des Bewerbungsprozesses. Das innovative Konzept verbindet bewährte Ansätze wie das Empowerment mit Elementen aus den Themenkomplexen Trauerarbeit, Unternehmensversteher und Steigerung von Nachhaltigkeit. Meer

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Von der Personalentwicklung zur Lernbegleitung

paperbackDuits9783658107970 15-10-2015

Die Autoren zeigen eine praxiserprobte Konzeption zur erfolgreichen Implementierung innovativer Kompetenzentwicklungs-Systeme. Die heutigen Bildungsplaner und Trainer werden dabei in einem Veränderungsprozess ihre Rolle zu Lernbegleitern entwickeln. Meer

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Gerald Massini

Klarheit und Wertschätzung in der Führung

paperbackDuits9783658233525 29-8-2018

Dieses essential ist leitenden Angestellten und Führungskräften gewidmet – es ist ein Plädoyer für Klarheit und Wertschätzung in der Führung: den Menschen zugewandt. Meer

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Onboarding-Prozesse im Einzelhandel

paperbackDuits9783658249205 12-1-2019

Dieses essential erläutert die Bedeutung effektiver Einarbeitungsprozesse für Engagement und Leistungsfähigkeit der Mitarbeiter und zeigt wie Einarbeitungsprozesse idealtypisch gestaltet werden. Meer

17,81

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Beate Kanisch

LebensErfolg

paperbackDuits9783658249731 8-3-2019

Mit diesem essential ermutigt Beate Kanisch Sie, neue Handlungsoptionen auszuprobieren. Sie unterstützt Sie beim Erkennen und dem Einsatz Ihrer Stärken an der richtigen Stelle für privaten und beruflichen Erfolg. Meer

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Benedikt Englert

Personalmanagement in Nonprofit-Organisationen

paperbackDuits9783658249755 14-1-2019

In seiner Forschungsarbeit untersucht Benedikt Englert die Rolle von ‚Person-Environment Fit‘ – also der Passung zwischen Mitarbeiter und Organisation – für ein erfolgreiches Personalmanagement. Meer

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Karriere im Tourismus und in der Eventwirtschaft

paperbackDuits9783658250577 27-3-2019

Dieses Buch gibt Ihnen einen praxisnahen Einblick in Karrieren der Tourismus- und Eventwirtschaft Spannend, vielfältig und erlebnisreich – die Tourismus- und Eventwirtschaft ist eine besonders dynamische Branche. Meer

43,61

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Boris Kaehler

Komplementäre Führung

paperbackDuits9783658253813 24-3-2020

Der Autor analysiert Defizite der Personalführung in Wissenschaft und Praxis, erläutert führungstheoretische Grundlagen und gibt einen kritischen Überblick über die wesentlichen konzeptionellen Ansatzpunkte und Theorien der Führung. Meer

79,49

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Angelika Lippe-Heinrich

Personalentwicklung in der digitalisierten Arbeitswelt

paperbackDuits9783658254568 25-10-2019

Dieses Lehrbuch gibt einen Überblick über aktuelle und zukunftsweisende Ansätze, Instrumente und Konzepte eines innovativen Personalmanagements und einer ganzheitlichen Personalentwicklung. Meer

40,24

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Miriam Neidig

Human Resources in Aufsichtsräten

paperbackDuits9783658254728 26-2-2019

Miriam Neidig untersucht das Zusammenspiel zwischen internen und externen Einflussgrößen auf Aufsichtsräte und überprüft, ob Umweltfaktoren zu einem Wandel der Aufsichtsratstätigkeit führen, weg vom Überwachungsorgan hin zu einem stärker beratenden Organ und in der damit in der Folge verbundenen Erfordernis von neuen HR-Kompetenzen. Meer

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Doris Brenner

Dual Career Service

paperbackDuits9783658255039 8-4-2019

Im Mittelpunkt des Buches steht, wie Sie Ihre Attraktivität als Arbeitgeber bei der Zielgruppe der qualifizierten Fach- und Führungskräfte steigern können. Meer

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